Al parecer, el Estado no tiene los recursos para incrementar los salarios de
cientificos y profesores. Sin embargo, existen pequeñas acciones
que, de realizarse, mostrarian el respeto y el interes que siente la
sociedad hacia esos profesionales.
Los academicos de la antigua URSS tenian algunos “privilegios”. Uno de ellos era que podian marcar en la biblioteca los articulos que les interesaban, los cuales eran fotocopiados y enviados a la direccion que indicaran. Nuestro grupo se beneficio durante años de esta posibilidad. Anatoly Shabad revisaba semanalmente las revistas, a nombre del Miembro Correspondiente de la AC de la URSS E.S. Fradkin, y enviaba los articulos interesantes a Cuba!
El ejemplo
mencionado se refiere a un “privilegio” de corte academico, no a
un estimulo. Pero indicaba que esas personas eran importantes y
atendidas.
Poco tiempo despues
que ingrese a la ACC en el 2006 recibi un formulario de encuesta
acerca de si los academicos tenian o no medios de computo propios y acceso personal a internet en su trabajo. Me
parecio muy bien. Sugeri que la ACC realizara otras acciones como
ponerle telefono e internet en la casa a los que no lo tuvieran,
tramitar examenes medicos, gestionar permutas de casas, materiales de
construccion, etc. Las necesidades nuestras son tantas que pequeñas
acciones pueden tener un gran valor en la vida de las personas.
Desconozco si se hicieron gestiones en esta direccion pero, hasta donde se, nada se materializo.
En el 2012, siendo
presidente de la SCF, tuve la oportunidad de intercambiar varias
veces con un viceministro del Ministerio de Comunicaciones con el
objetivo de llevarle mi propuesta de cooperativa Innova. Aproveche
para incluir una lista de aproximadamente 20 fisicos notables de todo
el pais que no tenian telefono o internet en la casa. El compañero
se extraño de una solicitud como esa. A la SCF no le correspondia
esa gestion, sino a las instituciones! No era una practica comun. Que
yo conozca, solo el Ministerio de Cultura tiene desde hace años un
programa de atencion a personalidades.
Meses despues la
lista se redujo a una persona: Melquiades de Dios, Premio Nacional de
Fisica y Profesor Emerito de la UH. Pero recibimos la negativa del
rector a gestionarle el telefono!
Se podrian añadir
muchos mas ejemplos de desatencion. No solo los salarios no
alcanzan y las condiciones de trabajo son adversas. El CITMA, el MES,
las instituciones de base no han atendido como debieran a los
cientificos y profesores. Incluso “aquellas pequeñas cosas", que no
resuelven todos los problemas pero pueden marcar la diferencia, han
sido muchas veces olvidadas.
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